八零棋牌:汉能宣布私有化拟回归A股做好“移动能源”实业

文章来源:全球品牌网    发布时间:2019年04月26日 04:20  【字号:      】

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  张小平跳槽影响到底有多大?  西安航天机构一研究员跳槽民企网传影响登月计划原单位承认措辞失当夸大张小平作用  张小平离职后加入蓝箭空间科技有限公司,图为该公司北京研发中心摄影/本报记者孔令晗  网传影响登月计划原单位承认措辞失当夸大张小平作用  9月27日,微信公号中一篇《离职能直接影响中国登月的人才,只配待在国企底层?》的文章引发网友关注。文章中称,西安一家航天科研机构的研究员张小平被一家民营企业挖走,而该名科研人员离职前任副主任设计师职务,在我国大推力火箭发动机研制过程中处于“最关键的技术岗位”。该公号文章称,“据爆料,张小平的待遇是12万一年,跳槽后加入了北京蓝箭空间科技有限公司,年薪直接达到百万”。27日下午,张小平原单位负责人告诉北青报记者,张小平个人的离职不存在影响研发任务的问题,但是研究机构也会反思如何留下更多的人才。27日夜,当事研究所发布情况说明,承认在劳动仲裁材料中措辞失当,夸大了张小平在所参与研制项目中的地位和作用。  爆料  网传“科研人才跳槽影响登月”  北青报记者看到,在这篇微信公号文章中,有一份名为“张小平参与我所型号研制情况”的文字材料,材料的开头和结尾处,盖有西安某航天动力研究单位的公章。  该文字材料中写道,该研究机构的前员工张小平参与了多型号国家重大型号火箭发动机的研制及预先研究工作,离职前为副主任设计师职务,处于“火箭发动机研制过程中最关键的技术岗位”“具有不可替代的重要作用”。蓝箭空间科技有限公司招聘的职位和薪资  材料中指出,“培养一名专家级液体火箭发动机总体技术人员,需要研制单位付出多年的时间以及无数次发动机研制实践锻炼,而作为这四型发动机总体室系统及专家,张小平个人的离职对这四型发动机的方案论证及研制工作均造成了极大影响”,“甚至从某种程度上会影响到我国载人登月重大战略计划的论证和策划工作”。  张小平原工作单位官网介绍,该企业“承担着长征系列运载火箭发动机、轨姿控发动机、新一代运载大推力液氧/煤油高压补燃发动机,以及吸气式动力系统等液体航天动力的研究、设计任务。”  回应  研究所:张小平未经脱密自行离所  27日下午,北青报记者联系到了张小平原来所在单位的上级单位。该单位负责人表示,公众号里发布的这份“网传盖有单位公章的文件属实,系单位提交地方政府劳动仲裁庭机构的文件之一。单位向仲裁庭提交了仲裁请求,同时提交了前述文件。9月19日仲裁庭开庭,并向张小平出示了此文件,张小平遂在朋友圈大量转发。”  该负责人同时表示,该文件为一个下级研究所拟定,“行文表述的确不妥,以后在处理类似文件时需要反思的事情比较多。”  该负责人告诉北青报记者,相比过去,研究院这两年被民营火箭公司挖走的人多一些,但是张小平的离职不存在影响任务的问题。不过研究院也会进行反思,用更多的方式留住人才。  27日夜,当事研究所通过其官方网站,就张小平离职事件发布情况说明。情况说明中说,张小平1994年入职该研究所,2011年8月取得研究员资格,2015年3月起担任低温推进剂发动机型号副主任设计师,从事液氧煤油高压补燃和液氧甲烷发动机系统设计,参与了多项低温发动机项目论证。  2018年3月,张小平提出辞职申请。出于爱惜人才考虑,研究所与张小平进行了多次沟通和挽留,但其离职意向坚决,并在单位未批准的情况下自行离所。  由于张小平为国家重要涉密人员,根据保密法和单位相关规定,离职前必须在所内非密岗位进行脱密,脱密期为2年。为此,2018年4月,该研究所与张小平进行谈话,向其解读离职流程及脱密期管理规定,告知其须遵守国家保密规定,回单位履行脱密义务。但张小平仍然自行离所,对保守国家秘密和单位技术秘密带来了较大隐患。  研究所向西安市劳动争议仲裁委员会提起仲裁申请,要求张小平继续履行聘用合同,按脱密期管理规定回所脱密。  说法  研究所提交劳动仲裁材料措辞失当  该研究所声明中称,9月17日,根据律师意见,该研究所承办人向仲裁庭提交了《张小平参与我所型号研制情况》材料。承办人因急于达到让其回所脱密的目的,在材料中措辞失当,夸大了张小平在所参与研制项目中的地位和作用。该材料经张小平个人朋友圈发布后,扩散到网络上,引起了较高的关注度和一些误解、误读,产生了不良影响。今后,他们将加强内部管理,在工作中更加严格、严谨,避免此类事件再次发生。蓝箭空间科技有限公司在微信公号上发布的其生产的一款火箭发动机测试照片  调查  航天科研单位年薪各不相同  对于张小平跳槽风波,一些网友发表了自己的观点。有网友认为,科研单位流失了这么重要的人才实在很可惜,而相关研究单位也应该采取适度提高工作人员待遇等措施,这样才能够留住人才,避免人才流失。  微信公号文章称“张小平的待遇是12万元一年,跳槽后加入了北京蓝箭空间科技有限公司,年薪直接达到百万。”  一位同在西安航天系统工作的工作人员表示,“张小平年薪12万元”应该不准确,“这类科研单位的员工薪资一般和职称挂钩比较紧密,每个人的职称都是几年一升级,如果真的像那份材料里所说的副主任设计师的职务,那(张小平)年薪应该在20万元左右比较正常,而且完成重大项目时一般还会有奖金。”  另有业内人士告诉北青报记者,相关专业研究生毕业后到民营企业工作,第一年收入就能达到35万元,“大概是在研究所工资的2.5倍。”该业内人士表示,“工资太低,自我提升不大”是越来越多研究所留不住人才的主要原因。  北青报记者随后找到了蓝箭空间科技有限公司今年9月发布的招聘信息,其中可靠性高级工程师、火箭发动机总装设计工程师等职位的年薪报价在30万至42万元,这两个职位的学历要求为硕士,工作年限分别为5年和3年。“这样的要求对航天系统内的人来说,简直是‘一抓一大把’。”  微信公号文章中还写道,在张小平的原单位,“70%的人都是副主任设计师”。对此,同在航天系统工作的王先生表示“太夸张了”,即使是研究人员较为集中的科研单位,也不会达到这么高的比例。  此前,曾有航天企业负责人向北青报记者表示,近些年,科研机构跳槽的人员确实有所增加,该负责人称,随着社会的多元化发展,各行各业都能搞创新,航天也逐渐在转向商业化,不仅是传统国企,包括一些商业公司、大学都在搞航天研究,所以相互之间争夺人才资源的竞争加剧了。  延展  张小平跳槽企业系火箭研制民营企业  9月27日下午,北京青年报赶到张小平目前任职的蓝箭空间北京研发中心,但始终没有等到工作人员出面回应此事。此后,记者又辗转与张小平取得联系,张小平表示自己并不在北京,而是在西安,目前不太方便回应此事,“压力太大,不发声了,公司高管最近两天都在湖州一个大型试验的现场,也不太方便抽身。”  公司安保人员告诉记者,这两天来公司打听张小平的人很多,“我都没听说过这个人。”蓝箭空间官方网站显示,该公司系一家从事火箭研制和运营的民营企业。“公司聚焦中小型商业航天应用市场,致力于研制具有自主知识产权的液体燃料火箭发动机及商业运载火箭,凭借一流的技术研发团队,以高度集成的设计能力和单机创新能力,完成产品设计、制造、测试和交付全流程任务,为全球市场提供标准化发射服务解决方案。”  北青报记者注意到,蓝箭空间办公楼内安保十分严格。工作人员表示,外部人员要进入公司必须由内部员工来门口领人,且公司大堂及内部均不允许拍照,并介绍这是公司办公楼所属物业公司的要求。北青报记者随后就此咨询了该物业公司,物业公司客服人员答复称,该园区大部分办公楼均不允许拍照,“尤其是这家公司。”  据蓝箭空间官网介绍,北京研发中心系公司总部,研发侧重运载火箭和动力方向,是运载火箭研发、动力研发、市场运营等团队的主办公地。西安研发中心则侧重动力和电气产品方向。包括系统、总装、推力室、涡轮泵、自动器、密封等专业,具备大型液体火箭主发动机、姿轨控动力系统研发的全部能力。承担液体火箭发动机等相关核心产品的研制职能。除此之外,公司在湖州还设有一处智能制造基地,作为液体发动机及运载火箭的制造和总装工厂。  其官方微信公众号消息显示,9月21日,蓝箭航天召开了该公司生产的一款三级固体运载火箭的出厂质量评审会,经多家相关单位和业内专业机构评议,符合产品出厂放行准则,可以出厂。“已经‘盖上’了‘合格’证,紧锣密鼓地准备奔赴发射场了。”此后,公众号接连几天发布倒计时海报,并于9月27日发布发动机试车照片。本组文/本报记者付垚孔令晗

  出任中国乒协换届筹备工作组组长并主持协会工作  回到“原点”刘国梁待乒乓如初恋  卸任国乒总教练的460多天的日子里,刘国梁曾被打上“商人”的标签,也曾在综艺节目里尽显诙谐谈吐,但他的目光始终聚焦在乒乓球上,所以当他回到乒乓球台这个“原点”的时候,没有人感到意外。昨天,中国乒乓球协会官网宣布,作为协会副主席的刘国梁出任新成立的中国乒协第9届委员会换届筹备工作小组组长,并主持协会工作。42岁的刘国梁重新走上中国乒坛的最前沿阵地,扮演着中国乒乓球领军者和指挥者的角色。当“专业人做专业事”通过篮协主席姚明携手同仁揽得雅加达亚运会篮球4金被证明符合实事求是的原则后,围绕乒乓球项目的改革随着刘国梁的回归也被各界企盼。  昨天下午,刘国梁出现在国家体育总局乒乓球训练馆,此时距离去年6月他卸任国乒总教练已经过去了一年零三个月。彼时的国乒正处于乒乓球改革的试验阶段。在那段被称为“后里约时代”的日子里,刘国梁交出了国乒帅印,出任乒协副主席,这都被视为乒球改革内容的一部分。刘国梁卸任3天后,国乒三大主力马龙、许昕、樊振东以及主管教练秦志戬和马琳在未经中国乒协批准的情况下放弃参赛。对于此事,外界展开了丰富的联想,只不过一切变故都没有改变刘国梁卸任后的沉寂。  在“退居二线”的前半年时间里,这个“不懂球的胖子”陪伴女儿刘宇婕赴世界各地参加高尔夫球赛,有着15年球龄的刘国梁甘于为女儿做教练兼球童。再往后,刘国梁和王楠、郭斌夫妇与地产商合作,共同投资价值高达500亿元的体育产业特色小镇项目。在综艺类节目和乒乓球解说席的频频亮相也让外界以为刘国梁正在全力为转型作尝试。  可是在刘国梁的心中,除了家人,没有什么可以和乒乓球相提并论。此前在接受北京青年报记者专访时,刘国梁就曾坦言,“说我下海?这说法不妥。每个人在不同的人生阶段可能都会有些积极的尝试,但我的心从来没有离开过乒乓球,未来也不会离开,我是永远的乒乓人。”  在刘国梁离开国乒前沿阵地的这段时间里,国乒尤其是男队经历了不小的考验——国际乒联频繁修改规则、世界第一被德国选手夺走、日本小将张本智和形成威胁……但国乒处乱不惊,因为他们一直也未曾失去那个为球队倾尽心血的总教头。也正因如此,刘国梁前不久还跻身国际奥委会终身教练奖候选名单。体育总局对他的评价是,“自2004年雅典奥运会以来,连续带队参加四届奥运会并取得优异成绩,为我国乒乓球项目保持国际领先做出杰出贡献。”而这段评价在业内人士看来,为刘国梁重返乒坛一线埋下了伏笔。  事实上,在俄罗斯世界杯结束后,关于刘国梁回归乒坛一线担任重要角色的传闻就已不胫而走。昨天随着中国乒协发布官方公告,谜底也被彻底揭开——刘国梁将担任中国乒协第9届委员会换届筹备工作小组组长并主持协会工作。在乒协现任主席蔡振华离开体育总局领导工作岗位后,中国乒协的换届势在必行。刘国梁能否接班恩师尚不得而知,但如果他能够担任这一要职,无疑有益于国乒2020年奥运会备战,也是推动乒乓球改革进程最合适的工作。昨天在体育总局乒乓球训练馆,刘国梁一边说“很亲切”,一边提到国乒要保持清醒。他说:“我以前更多管队伍的事情,但现在要做一些战略布局、顶层设计的工作,对于自己是全新的挑战。尽管还有很多不足,但得益于对乒乓球项目的感情,我愿意深入了解和学习。”  在亚运会上,中国篮球包揽4枚金牌,很多人以为,正是篮协锐意改革,将姚明推上篮协主席的位置,才力促改革深入、务实和与时俱进。刘国梁昨天也指出,“好在之前中国篮协、羽协等已经进入实体化改革,能够给中国乒协的相关工作提供借鉴。”主持乒协的工作对于刘国梁来说责任重大,但和当初交出帅印的时候一样,刘国梁言谈话语中始终保持着冷静,他表示“想尽快和队伍在一起”。按计划,刘国梁将于今天前往成都观摩女子乒球世界杯赛。乒乓一线才是刘国梁最适合的阵地。  文/本报记者 肖赧

  中新社乌鲁木齐9月27日电(记者孙亭文)位于新疆北部的卡拉麦里山有蹄类野生动物自然保护区27日再次接纳15匹普氏野马回归大自然,其中6匹公马9匹母马。至此,普氏野马在新疆的野外种群数量达到221匹。  当日,新疆野马繁殖研究中心将第十六批次已完成野化训练的15匹野马放归大自然,旨在促进基因交流种群优化、推进野放进程,实现野马重归大自然、重建野生种群的目标。  据悉,新疆野马繁殖研究中心自2001年8月28日以来,先后向4个野放点成功放归15批次95匹野马,野外种群达到206匹。  是次新疆野马繁殖研究中心放归的15匹野马中,6匹公马“身强体壮”,9匹母马中,有6匹的年龄已达22至26岁(相当于人的七八十岁,野马的寿命约30年左右),而这些母马们大多曾是优秀的繁殖能手。  截至9月6日,2018年新疆野马繁殖研究中心喜添小野马37匹,其中,圈养野马产驹11匹,半散放野马产驹6匹,野放野马产驹20匹。目前,新疆野马种群数量达411匹,其中,圈养种群为103匹,分成9个群;半散放种群为102匹,分成4个群;野马野放种群为206匹,分成18个群。野马种群数量呈稳定增长态势,并形成稳定的自然种群。  普氏野马是目前地球上唯一存活的野生马,保留着马的原始基因,曾栖息在从准噶尔盆地到蒙古高原西南部的荒漠草原地带,是保存马类动物遗传多样性及用于家马性状改良和育种的珍贵物种。19世纪80年代,它们被俄罗斯探险家普热瓦尔斯基命名为“普热瓦尔斯基马”,简称“普氏野马”。  目前,全世界普氏野马约2000匹,比大熊猫还珍稀。新疆野马繁殖研究中心作为亚洲最大的野马繁殖基地,繁育的大多数野马远离保护者的照料,已形成了相对稳定的野生种群。(完)




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